2025.07.18 更新

【総務(本社勤務)】札幌市豊平区 正社員 の求人

【総務(本社勤務)】札幌市豊平区 正社員 の求人

求人のポイント

働きやすい環境への取り組み

「業務の標準化」と「職種別業務内容の標準化」によって誰もが迷わず仕事を進められるような仕組みが整えられています。また、ITの導入による業務の効率化も推進されており、職員の負担軽減とご利用者さまへの質の高いサービス提供を両立しています。さらに、コンプライアンスへの配慮として「SOSメール制度」を設けており、いじめやセクハラ、パワハラなどの問題が発生した際に、窓口へ相談できる体制が整っています。これらの取り組みにより、安心して長く働ける環境づくりが進められています。

募集要項

職種名

本社スタッフ

応募資格

[MUST]
・ 総務経験1年以上
・ オペレーション改善やDXに強い興味関心のある方
 ※今回の募集では実務を確実に回すことに強みを持つ方ではなく、業務改善等に積極的にチャレンジしたい方を求めています。
・Microsoft Excelの実務スキル(関数・ピボットテーブルなど)

仕事内容

業務管理部はいわゆる総務系の部署で、購買・住宅管理・行政対応・利用者様向け請求業務など会社の根幹を支える業務を担っている部門です。
今回のその業務管理部のメンバーとして、業務効率化やDX化を担っていただける方を募集いたします。

【主な業務内容】
・総務業務
・請求業務
・購買統括
・行政対応

これらの業務を実務者として対応するだけでなく、DX化を進める等、オペレーションの効率化を積極的に進めていただくことを期待しています。

給与

年収 300万円 〜 450万円

<その他>
通勤手当 上限月25,000円(ガソリン代なども含む※規定支給)
賞与実績 年2回(2.0ヶ月分)
定期昇給制度 年1回
※試用期間3か月・条件変更なし

勤務時間

9:00~18:00
休憩60分

休日・休暇

土、日、祝日
休日休暇 年間120日以上
夏季休暇、年末年始休暇
有給休暇
年次有給の計画的付与制度(春期2日、秋期2日)
子育て支援有給休暇(未就学児童の急な病気や怪我等に月1回の利用可)
産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇

福利厚生

確定拠出年金制度(401K)
マイカー通勤可※無料駐車場あり (要相談)
定年制(一律65歳)
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

加入保険:
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

選考フロー

下部の「応募する」よりエントリーください。
採用担当よりご案内差し上げます。

書類選考

面接

内定

※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

施設紹介

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